岗位职责
1、承担部门制定的各项任务指标,进行任务目标的分解和管理;
2、根据任务目标的分解情况,制定完成任务目标的计划方案及完成任务的工作政策,推进任务完成度;
3、建立业务监管机制,以便及时有效的发现影响任务完成的问题,提供有效的解决方案,给予一线必要的业务指导,确保业务目标的达成。其中指导方式包含开展业务知识与技能提升的培训活动、制定高效的工作流程和激励方案等
4、热爱教育行业,有教育行业招生或有实际教育产品营销经验,教育学或心里学专业者优先;
5、沟通能力强,善于与人交流,口齿伶俐、表达清晰、气质优雅;
任职要求:
1.大专及以上学历,(能力强有工作经验的学历不限)有3-5年以上销售行业,至少有一年以上的销售管理经验,管理半径3人以上;
2.有良好的团队合作精神,能承受一定的工作抗压能力
3、性格外向,开朗、活泼、形象好、气质佳、亲和力、善于沟通以及应变能力。
公司福利
1、缴纳五险
2、节假日福利
3、上班时间8:30-12:00 12:40-17:10(工作时间根据季节调整),周末单休,底薪+全勤+餐补+提成+奖金月收入过万不是梦。
1、严禁用人单位做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为,包括但不限于扣押求职者证件,收取求职者财物,向求职者集资,让求职者入股,诱导求职者异地入职,异地参与培训等,您一旦发现此类行为,请立即举报。 2、本站仅提供信息储存平台,所有信息均由用户发布,其内容及因之产生的后果,均由发布者承担,与本站无关。 我要举报 >